Glasvezel voor iedereen

Compliance and Sustainability Officer (0,8 fte)

Als Compliance and Sustainability Officer ben jij er verantwoordelijk voor dat Glaspoort zich houdt aan de geldende wet- en regelgeving. Denk hierbij aan de Telecommunicatiewet, Privacywetgeving, CROW 400 en 500, maar zeker ook aan (komende) regelgeving en veranderende maatschappelijke normen op het gebied van Sustainability.

Je adviseert en faciliteert bij het opstellen van doelstellingen en beleid op het gebied van Compliance en Sustainability en je monitort de uitvoering van dit beleid. Je rapporteert aan het management.

Sustainability is voor Glaspoort een belangrijk thema omdat we willen bijdragen aan een duurzame toekomst.

Je werkt nauw samen met het hele Glaspoort team. Door middel van communicatie en training zorg je ervoor dat onze integere en (compliance)risicobewuste bedrijfscultuur intact blijft. In het geval van incidenten begeleid jij het onderzoek.

Samen met de General Counsel onderhoud je het contact met toezichthouders. Zelf onderhoud je contact met adviseurs en jouw netwerk binnen de voor ons werkende aannemers.

Jouw positie in de organisatie

De Compliance and Sustainability Officer maakt onderdeel uit van het Legal, HR & Compliance team dat aangestuurd wordt door de General Counsel.

Wat breng jij mee?

• Een relevante afgeronde academische opleiding, bijvoorbeeld in rechten of bedrijfskunde
• Minimaal 5 jaar werkervaring in een functie binnen compliance, risk en/of sustainability
• Kennis van relevante wet- en regelgeving, beleid en processen binnen de telecom is een pré
• Kennis van of in elk geval affiniteit met Sustainability (ESG)
• Je bent een kritische gespreks- en sparringpartner op alle niveaus
• Je vindt het leuk om proactief vraagstukken en onderwerpen op te pakken en te doorgronden
• Je bent een mensgerichte en motiverende verbinder en een rolmodel
• Je bent een teamspeler die sterk is op de inhoud
• Je haalt plezier uit en brengt plezier naar je werk
• Je herkent je in onze kernwaarden (verantwoordelijkheid, nieuwsgierig, vrijheid, transparantie, team en slim)

Over Glaspoort

Wij zijn Glaspoort, een compacte, jonge en dynamische onderneming die eraan bijdraagt dat iedereen in Nederland digitaal kan blijven meedoen door de aanleg van een supersnel glasvezelnetwerk. Onze missie is dan ook: Glasvezel voor Iedereen! 
Om dit mogelijk te maken zijn we de uitdaging aangegaan om in de komende jaren 1,2 miljoen huishoudens en bedrijven in meer dan 1000 kleine dorpen, woonkernen en bedrijventerreinen te voorzien van een supersnelle glasvezel internetverbinding. 
Onze kerntaak is het bouwen, onderhouden en exploiteren van dit glasvezelnetwerk. Ons netwerk staat open voor alle telecom aanbieders zodat de klant zelf kan bepalen van wie hij of zij internet, televisie of een belabonnement afneemt. 

Glaspoort is een joint-venture van KPN en pensioenfonds ABP, twee Hollandse bedrijven die met een investering van ruim 1,2 miljard euro een grote bijdrage leveren aan de digitalisering van Nederland. 
Bij Glaspoort werken ruim 30 inspirerende collega’s die het belangrijk vinden om dezelfde doelen na te streven, samen successen te boeken en te vieren! 

Hoe ziet het selectieproces eruit?

• Wij zullen een selectie maken van de ontvangen sollicitaties en een aantal kandidaten uitnodigen voor een oriënterend gesprek. Daarna volgt een tweede gespreksronde en zal het traject worden afgesloten met een arbeidsvoorwaarden gesprek. Een referentie onderzoek kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
• Meer informatie? Mail met: hr@glaspoort.nl
• Direct Solliciteren? Laat jouw motivatie en CV achter via ons sollicitatieformulier.

Goed om te weten: Door te solliciteren bij Glaspoort ga je akkoord met het Privacy Reglement van Glaspoort, hierin staat o.a. vermeld hoe lang wij jouw gegevens bewaren. Daarnaast zullen wij jouw gegevens alleen delen met collega’s van Glaspoort die betrokken zijn bij dit selectietraject. Als je vragen hebt over de wijze waarop Glaspoort persoonsgegevens verwerkt, neem dan gerust contact met ons op.